Только начала стихать пандемия, которая бросила множество вызовов трудовому законодательству, как последовал новый кризис. Санкции, уход иностранных компаний из России, приостановление бизнеса, повышение ключевой ставки, инфляция – все это, безусловно, затрагивает трудовые правоотношения и требует гибкого подхода как со стороны бизнеса, так и со стороны работников.
С 2020 г. мы научились действовать оперативно в отсутствие механизмов регулирования ряда вопросов. Сейчас механизмы есть – вопрос в том, как их использовать во благо и с минимальными потерями и рисками как для бизнеса, так и для работников.
Вопросы к обсуждению:
- Какие механизмы используют компании, заявившие об уходе или о приостановлении бизнеса?
- На что соглашаться работникам в нынешних условиях и как компаниям не нарушить права сотрудников?
- Как провести релокацию?
- Перевод работников на удаленную работу и оптимизация расходов.
- Как сохранить выплату зарплат в условиях санкций?
Спикеры:
- Елизавета Фурсова, адвокат, старший юрист юридической фирмы «Lidings».
- Ольга Дученко, адвокат, старший юрист адвокатского бюро «Качкин и Партнеры»
Бонус: скидка 40% на обучение по промокоду «АГ40».
Подробная информация о программе и условиях участия, а также регистрация – на сайте.
Дата: 19 апреля 2022 г.
Время: 15:00–16:30 (мск)
16+
