
Что необходимо учитывать в делах о взыскании с сотрудника ОВД затрат на его обучение?
Трудовое право
Верховный Суд подчеркнул, что при разрешении вопроса о возврате сотрудником ОВД средств, затраченных МВД на его обучение, правовое значение имеет факт прохождения им службы в вышеуказанных органах, свидетельствующий о выполнении им обязательства по контракту
11 сентября 2023Новость

Пособие как компенсация вынужденной потери заработка
Трудовое право
ВС защитил права лиц, продолжающих работать в период отпуска по уходу за ребенком
29 августа 2023Мнение

ВС защитил права получателей пособия по уходу за ребенком, работающих неполный рабочий день
Трудовое право
Как указал Суд, законодательство не требует, чтобы получатель такого пособия работал на условиях полной занятости до начала отпуска по уходу за ребенком, как и того, чтобы он вообще работал для сохранения права на получение такой выплаты
25 августа 2023Новость

Выговор признан незаконным
Трудовое право
Смерть на баскетбольной площадке послужила основанием для привлечения работника к дисциплинарной ответственности
16 августа 2023Мнение

С вещами на выезд
Трудовое право
Проблематика споров, связанных с разъездным характером работы, с учетом выводов судебной практики
01 августа 2023Мнение

Рецепт от споров: максимальная детализация
Трудовое право
Конкретные формулировки позволят работодателю отстоять свои права
01 августа 2023Мнение

Оплата труда генерального директора
Трудовое право
Как предотвратить трудовой спор и защитить интересы компании
30 мая 2023Мнение

Апелляция подтвердила незаконность отстранения эксперта из-за работы в коммерческой организации
Трудовое право
Суд согласился с тем, что положения Закона о государственной судебно-экспертной деятельности не предусматривают право руководителя отстранять эксперта от работы ввиду установления факта осуществления деятельности в качестве негосударственного эксперта
28 апреля 2023Новость

ВС указал, что следует учитывать в спорах о взыскании не выплаченной топ-менеджеру зарплаты
Трудовое право
Как счел Суд, правильное разрешение такого спора зависит от оценки обстоятельств, связанных с соблюдением порядка заключения трудового договора, и определения размера зарплаты такого сотрудника
21 марта 2023Новость

Суды должны тщательно изучать обстоятельства дел об оспаривании увольнения
Трудовое право
Верховный Суд установил, что в рассматриваемом деле поведение руководства поликлиники могло свидетельствовать о его намеренных действиях по увольнению врача с занимаемой должности
06 марта 2023Новость

ВС напомнил, когда срочный трудовой договор становится бессрочным
Трудовое право
Суд подчеркнул, что если к моменту окончания срока действия трудового договора стороны не выразили намерения прекратить трудовые отношения и работник продолжает работу, то такой договор считается заключенным на неопределенный срок и изменить срок его действия можно только через расторжение
21 февраля 2023Новость

Где предлагать вакансии?
Трудовое право
Особенности сокращения дистанционных работников с учетом выводов судов
14 февраля 2023Мнение